El secretario de Estado de Empleo y Economía Social en funciones, Joaquín Pérez Rey, ha lanzado hoy en Bruselas la campaña Trabajo seguro y saludable en la era digital que se desarrollará durante tres años, hasta 2025, con el objetivo de sensibilizar sobre los riesgos psicosociales de la digitalización.

Para Pérez Rey no existe un dilema entre el desarrollo tecnológico y la protección de las personas trabajadoras. “Justicia social y justicia digital deben ser las dos caras de una misma moneda”, ha asegurado el secretario de Estado durante la presentación, en la que ha estado acompañado por el comisario europeo de Empleo y Derechos Sociales, Nicolas Schmit, y el director ejecutivo en funciones de la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo, William Cockburn.

El secretario de Estado ha puesto en valor que la campaña insta a aumentar la prevención en materia de seguridad y salud en el trabajo en relación con la digitalización en el mundo laboral, una situación que representa una oportunidad de transformación segura, saludable y sostenible en el ámbito del trabajo, pero que puede conllevar determinados riesgos.

La campaña ha sido diseñada teniendo en cuenta la perspectiva de género y las necesidades de grupos específicos de personas trabajadoras con mayor riesgo. Asimismo, promoverá el estudio de las tecnologías digitales emergentes para cubrir los posibles riesgos y potenciar sus oportunidades.

Pérez Rey ha enmarcado la campaña en las prioridades del trabajo decente que desde el Ministerio de Trabajo se han defendido durante este semestre de la presidencia española del Consejo de la UE. Además, ha recordado la reciente aprobación en el Consejo de Empleo y Políticas Sociales (EPSCO) de las Conclusiones sobre salud mental y precariedad laboral en las que se insta a los países miembros de la UE a promover políticas de empleo de calidad o apoyar la investigación sobre salud mental en el trabajo con un enfoque preventivo, entre otros.

El secretario de Estado en funciones ha explicado que todos estos avances y las nuevas formas de empleo constituyen un reto para la legislación laboral y por tanto es necesario seguir protegiendo a las personas trabajadoras para evitar que se vean mermados sus derechos en ese proceso.

Como ejemplo de esa evolución ha señalado la conocida como ley Rider, que reconoce en España la presunción laboral a las personas trabajadoras en plataformas de reparto. Esa ley, ha insistido el secretario de Estado, fue el mejor ejemplo de que se pueden poner los algoritmos al servicio del bien común y la innovación al servicio de la gente.

Ahora toca sensibilizar a la población trabajadora, empresas y responsables políticos, entre otros, de la prevención en riesgos laborales en el ámbito de la economía digital. “Nos hallamos ante una bifurcación histórica: o tecnofeudalismo de unos pocos o una transición digital justa para las mayorías. Europa puede y debe escoger este segundo camino. Se han dado pasos importantes en esa dirección. Esta campaña, por ejemplo”, ha remachado Pérez Rey.

Por su parte, la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social en funciones, Yolanda Díaz, participa esta tarde en Bruselas en la Cumbre Social Tripartita junto al presidente del Gobierno en funciones, Pedro Sánchez, la presidenta de la Comisión Europea, Ursula von der Leyen, y el presidente del Consejo Europeo, Charles Michel.

Díaz defenderá la autonomía estratégica de la Unión Europea y que esa estrategia esté al servicio de la ciudadanía de los 27 países que conforman el bloque europeo. Además presentará un non paper (documento oficioso) con el objetivo de reforzar las cumbres sociales tripartitas con los interlocutores sociales europeos y el diálogo social en toda la UE.